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回复 [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2021308&postid=71818182#71818182]1楼brookhaven的帖子[/url]
说实话,我有如下几个体会,与大家共享:
1:其实老板都不容易,我说的不是主管呀什么的,我说的是企业真正的老板,公司做不好员工最多就是重新找工作,而老板可能倾家荡产,甚至一些极端的事件.
2:领导不管怎么做,大部分员工都是抱怨的.
3:你拿的工资,有一部分就是接受老板的一些他认为合理而你认为不合理,或者说替老板擦屁股的事情
4:如果你因为这个换工作,可能你需要一直换工作,那还不如多想想怎么改善或者说完善自己的工作方式,适应老板的要求.
5:努力让自己做老板
GOODLUCK168 发表于 5/31/2016 8:49:31 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2021308&postid=71821890#71821890][/url]
GOODLUCK168 发表于 5/31/2016 8:49:31 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2021308&postid=71821890#71821890][/url]
你可真体贴你老板;当然,也有可能你自己就是老板
1. 美国大部分老板不存在倾家荡产的危险啊,CEO也就是个打工的。
2. 我觉得大部分员工不是傻的,好的领导和不好的领导大家是分得清的。那些不好的老板在公司里一般都赫赫有名,谁也不愿意给他干活。
3. 一般来说,老板和员工的目标应该是一致的,就是把事情做好,如果到了需要擦屁股的地步,说明大家没有好好沟通,如果老板没有采取下属的意见导致出了一些问题,即使它可以让下属擦屁股,他脸上也不好看。
4. 换工作一般都是因为客观的,现在的地方不能给你带来更好的发展,很多时候老板好,公司好,也没有用。大家好说好散。或许以后还有合作的机会。
research track AP?有机会还是跳吧。我觉得老板不在乎你的前途是最糟糕的。
找下家,然后拿着offer问问老板给不给你升。不升就走,当然你要有其他谈判的筹码也可以。学术界坏老板很多,比工业界多得多!
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到底了
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