不要听别人站着说话不腰疼，跳槽怎会不看你的title。 hr手里都有表格，大公司之间title怎么换算。工作时间到了title不升，招人方看了会起疑，怀疑你干得不好。

借着跳槽升职加薪是最普通的了 多面试几个 让他们互相bid你 把你的offer加高 问你的title 话你就说 the trajectory of my past performance reviews shows that I will be leveled up in the next cycle. Hence I am expecting my next job to reflect that. 我当时也是 老板拖拖拉拉 最后我要走了 他给我 promo, too little too late.

bid 也就是工资高点， 不会涨级别的。 进去工资在级别高端， 更吃亏。