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Ttkxtj
麻烦删帖子
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2024-09-13 01:30:33
现在听到的是那个cost的manager的职位之后会放出来，优先考虑内部的人，我们部门有2个Junior，一个快3年一个快2年，也都没升职过。老板说到时候会问我们三个人有没有意向做cost方面的工作，据我知他们都有兴趣去竞争。我有点不爽的是我的经验比他们多，他们虽然工作确实努力但是都没有会计学位，一个是我曾经培训出来，培训的时候花了很多精力经常出错，还花了不少时间最后他的错误终于有好转。这3年期间接了老板很多活，很多方面还提高了一些流程，帮他培训组员review工作分配任务但是觉得没得到相应的回报。请问下大家我接下来应该怎么做？我已经开始投简历了但是现在大环境找工作也需要时间
（之前发的改了一下内容）
1. 你对一个人有所求，你会怎么做？
2. 对一个你有所求的人，你会不会judge他的各种决定？
有病记得吃药
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到底了
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